10月24日，我公司專(zhuān)題召開(kāi)了黨組會(huì)、全體干部職工大會(huì)，傳達(dá)并學(xué)習(xí)市委副書(shū)記、市長(zhǎng)肖伏清，副市長(zhǎng)張社教10月21日深入城投調(diào)研講話精神。
會(huì)上，公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理李畢致代表公司黨組傳達(dá)了肖伏清市長(zhǎng)和張社教副市長(zhǎng)調(diào)研講話的主要內(nèi)容。
公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)瞿偉在干部職工大會(huì)上作了重要講話，他指出，肖伏清市長(zhǎng)來(lái)我公司調(diào)研指導(dǎo)工作，充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)城投工作的關(guān)注，對(duì)城投干部職工的關(guān)心關(guān)愛(ài)。他談到，肖伏清市長(zhǎng)在調(diào)研會(huì)上肯定了城投的成績(jī)，指出了城投轉(zhuǎn)型發(fā)展的道路，提出了“堅(jiān)定信心”、“改革創(chuàng)新”、“抓好投資和發(fā)展”、“強(qiáng)化管理”、“遵紀(jì)守法”等五個(gè)方面的具體要求，說(shuō)明市委、市政府對(duì)城投公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展、公司管理非常重視，公司上下應(yīng)以此作為今后城投事業(yè)發(fā)展的智慧之源、力量之基。他提出了七個(gè)方面要求：第一，信仰、信心是根本。要堅(jiān)定信仰、樹(shù)立信心，心中有信仰，腳下才有力量，一個(gè)民族無(wú)信仰則不能立于世界民族之林，一個(gè)單位沒(méi)信仰則一片漆黑，只有堅(jiān)定信仰、樹(shù)立信心，城投才能立于不敗之地；第二，改革創(chuàng)新是動(dòng)力。時(shí)代的發(fā)展要改革，社會(huì)的進(jìn)步要?jiǎng)?chuàng)新，城投公司要想持續(xù)健康發(fā)展就得改革創(chuàng)新，獲取源源不斷的動(dòng)力；第三，轉(zhuǎn)型發(fā)展是目標(biāo)。城投公司已走到轉(zhuǎn)型發(fā)展、組建集團(tuán)的關(guān)鍵當(dāng)口，只有突破這個(gè)關(guān)隘，才能取得更大的成績(jī)；第四，團(tuán)結(jié)拼搏是基礎(chǔ)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)只有團(tuán)結(jié)，才會(huì)有精神，才敢于拼搏，“出拳”才能有力，才能“拳拳”出實(shí)效，才能讓城投成為一支勁旅；第五，苦干實(shí)干是關(guān)鍵。做事不實(shí)，藍(lán)圖再好也不過(guò)是畫(huà)餅充饑。干事怕苦，夢(mèng)想再美也只是黃粱一夢(mèng)。只有一步一個(gè)腳印，城投的路才能走得穩(wěn)、走得長(zhǎng)；第六，發(fā)展興旺是核心。要把公司的發(fā)展時(shí)刻放在心上，把握機(jī)遇做好融資工作，用心做好自營(yíng)工作，城投事業(yè)才能更加興旺；第七，強(qiáng)化管理是保障。強(qiáng)化管理是保障，無(wú)規(guī)矩不成方圓，公司對(duì)廣大干部職工嚴(yán)要求，嚴(yán)管理，嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)則是嚴(yán)格的“愛(ài)”，才能讓城投這個(gè)大樹(shù)長(zhǎng)青。