4月12日上午，市城投公司召開干部職工大會傳達學習省委關(guān)于全省領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部履職盡責管理推進會會議精神。
會議集中學習了省委書記李鴻忠同志的講話。會議認為，全省領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部履職盡責管理推進會上對27名履職盡責先進個人進行表彰激勵，對履職能力、精神狀態(tài)或擔當作為等方面存在明顯問題的28名干部予以組織調(diào)整，對存在苗頭性、傾向性問題的22名干部予以批評教育、誡勉談話，這是省委深入貫徹習近平總書記和中央組織部關(guān)于推動干部能上能下，落實中央關(guān)于干部能上能下《若干規(guī)定》和我省干部履職盡責管理《實施辦法》的重要體現(xiàn)，市城投公司全體將以此為戒，進一步履職盡責、競進有為。
黨委書記、董事長瞿偉要求，全體干部職工要以全省領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部履職盡責管理推進會重要精神為指導，堅決擯棄做為官不為的“四類先生”，即不做“兩不先生”、不做“南郭先生”、不做“撞鐘先生”、不做“好好先生”，要立足崗位，切實履職盡責，勇于擔當，競進提能，做到“清廉為官、事業(yè)有為”。
總經(jīng)理李畢致強調(diào)，要把思想和行動聚焦到履職盡責、干事創(chuàng)業(yè)上來，盡好黨員之責、發(fā)展之責和關(guān)鍵之責，培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)母刹筷犖椤?/SPAN>